猎头团队总监￥4000元 - 1.5万

岗位介绍：1.分析客户需求，制定人才寻访计划并付诸实施，确保满足客户的招聘需求；2.根据客户职位需求，寻访、甄选、面试并推荐各类候选人，进行相关信息资料整理和核验；3.对候选人进行面试评估和推荐，提供面试辅导、背景咨询、薪酬谈判等服务，确保候选人符合客户需求；4.关注客户需求变化，随时掌控猎头行情发展走势，不断改进工作，优化服务流程，提出并解决客户问题；5.负责团队成员的辅导和绩效达成，确保团队成员的工作质量和效率；6.通过市场调研和拓展，建立并维护客户关系，开拓新客户，确保客户满意度。
任职要求：1.本科及以上学历，5年及以上销售、招聘或猎头工作经验，其中2年以上团队管理经验；2.具备独立发现、分析和解决问题的能力，具备良好的团队协作能力，能够承受工作压力；3.对猎头行业富有热情，对人才市场具备一定的敏感度和判断能力。
薪酬待遇：特色薪酬体系（通算制度）1.全年带薪假期（与个人业绩挂钩）；2.做出结果，可享受全年“做四休三”；3.“法定节假日”“司龄假”“BD假期”“项目经理假期”“团建”“国内外旅游”等福利；4.双休，日常工作时间9：00-6：00；5.薪资范围：4000-15000元/月，根据个人履历以及工作结果综合考量。